보건 복지 인자원 인력 개발원 신입사원 교육

보건 복지 인자원 인력 개발원 신입사원 교육

보건 복지부는 1948년 11월 4일에 설립되었습니다. 설립목적은 보건 증진, 복지 확대이고 주요 활동은 국민보건사업, 복지정책 집행입니다. 더불어 보건복지부는 보건 위생과 생활보호, 사회보장 등에 관한 사무를 관장하는 중앙행정기관입니다. 보건 복지부는 아동, 청장년, 노인, 취약계층, 보건의료 등 다섯 개 분야를 주요 국정과제 대상으로 삼고 하나하나씩 보육부담 경감, 일자리 창출, 기쁜 노후, 맞춤형 복지, 건강한 삶 보장을 달성하기 위한 정책입니다.

보건 복지부의 계열사는 총 29개 입니다.

법정 의무교육

먼저, 가장 기본적인 사업장의 법정 의무교육에는 4대 폭력과 정보보호, 장애인 인식개선과 직장 내 괴롭힘 등과 같은 것들이 있습니다. 그밖에도 여럿 있지만, 공통적으로 신고 의무자 교육 등을 누락하지 않으면서 이수하는 것이 사업장의 관리자로서 나름대로 고충이지 않을까 싶습니다. 위와 같은 법정 의무 실습은 다행이게도 매달 의무적으로 수강하는 것이 아니라, 1년 단위로 계획되어 있다고 해서 1년 주기로 정해진 시간에만 교육과정을 받으면 됩니다.

그렇기 때문에 해당하는 년도가 바뀌기 전에 법정 기한에 맞춰서 교육과정을 이수하는 것이 중요합니다. 사람들이 쏠리는 시간대를 피하는 것도 물론 중요하나 이는 연말에만 해당하기 때문에 미리미리 하는 것을 권장합니다. 그럼 이시간부터 법정 의무 교육과정을 수강할 수 있는 사이트를 알아보겠습니다.

아동복지 분야 실천사례

이은미 주무관은 2021년 아동권리보장원에서 전국 아동통합사례관리사대상종합평가에서 전남 1호로 드림스타트 현장 슈퍼바이저 자격을 획득하였습니다. 이후 1년 만에 취약계층 아동 통합경우 관리 성과를 다시 한번 인정받았습니다. 장흥군 드림스타트는 2011년부터 만 12세 이하 취약계층 아동과 그 가족을 대상으로 인지. 정서. 신체. 건강. 가족 위기도에 따른 맞춤형 통합서비스를 제공하고 있습니다. 보건 복지 인자재 계열사도 함께 찾아보고 연봉 그리고 아동복지 분야 실천사례도 함께 알아보았습니다.