산업안전보건교육 온라인 교육 시간 및 대상

산업안전보건교육 온라인 교육 시간 및 대상

서비스 업종에서 일하고 있는 근로자에 에 관하여 산업안전보건교육과정을 온라인 교육으로 진행하는 방법에 에 관하여 알아보겠습니다. 오프라인 산업안전보건교육은 물리적 환경에서 진행하다보시면 상당한 시간과 자원이 소요되고 있는데요. 하지만 온라인 교육이 실행 가능하고 효과적인 옵션으로 부상하고 있습니다. 서비스업 기업을 위한 온라인 산업안전보건 교육의 장점에 에 관하여 알아볼게요 유연성과 편의성 온라인 산업안전보건교육의 중요 장점 중 하나는 바로 유연성업니다.

가장 중요한 산업안전보건교육

매년 1회. 1시간하는 법정의무교육과는 각양각색으로 산업안전보건교육은 가장 중요하기 때문에 매년 24시간을 분기별로 6시간씩 나누어 실시수료해야 합니다. 산업안전보건법 제29조

사업주는 소속 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 규칙적으로 안전보건교육과정을 하여야 합니다. 사업주는 근로자를 채용할 때와 작업내용을 변경할 때에는 그 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 해당 작업에 안전보건교육과정을 하여야 합니다.

사업주는 근로자를 유해하거나 미심쩍은 작업에 채용하거나 그 작업으로 작업내용을 변경할 때에는 제2항에 따른 안전보건교육 외에 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 유해하거나 미심쩍은 작업에 필요한 안전보건교육과정을 추가로 하여야 합니다.

그렇다면, 어떤 방식이 좋을까요?

살짝 힌트를 드린다면 인터넷이 발달한 우리나라에서 현재 수 많은 기업들은 온라인으로 실시수료하고 있습니다. 산업안전보건교육과정을 모바일과 전자기기를 이용한 온라인으로 하는 이유. 시간과 장소제약이 적습니다. 한달동안 자율교육입니다. 사이버강의실은 24시간 이용됩니다. 전 직원 100 수료가 됩니다. 멈췄다가 이어서 볼 수 있습니다. 중요내용은 다시 볼 수 있습니다. 교육원에서 수료관리를 지원합니다.

많은 증명자료가 간소화됩니다. 수료증, 수료결과보고서 증명자료집은 PC에 간편보관이 됩니다.

사고를 막는 잔소리는 지나쳐도 됩니다.

다시 말하면 법률상 다른 법정의무교육은 1년에 한번. 1시간이면 되지만 근로자의 안전과 생명에 밀접한 관계에 있는 산업안전보건교육은 1년에 분기별로 36시간씩 4번을 해도 절대 지나치지 않다는 겁니다. 산업안전보건교육은 모든 직원들이 모여서 하는 집합교육으로 할 수 있고, 모바일과 컴퓨터로 하는 개인별 온라인 자율교육으로 실시수료할 수 있습니다.

교육실시는 아무데서나 하면 안됩니다.

고용노동부에서 승인되어 현재 운영중인 위탁교육기관을 이용해야 합니다. 혹시. 무료교육이라며 교육실시를 강요하면서 보험이나 상품을 끼우파는 유사교육.방문판매업체는 조심해야 하는데요. 고용노동부에서 인정되지 않기 때문이죠. 기업의 올해와 내년을 위해 무조건적으로 실시수료해야하는 산업안전보건교육과정을 온라인으로 하시기 바랍니다. 제출서류, 진행방법 비용을 최대한 줄이는 방법까지 아래번호로 연락주시면 친절하고 알기쉽게 안내해드립니다.

자주 묻는 질문